Partnership de Goodwill brinda servicios vocacionales a estudiantes de Northstar Academy
abril 13, 2018Goodwill of Central and Coastal Virginia reconoce a April como el Mes de Concientización sobre el Autismo como una oportunidad para resaltar su compromiso de ayudar a las personas que viven con trastornos del espectro autista a convertirse en miembros exitosos y trabajadores de la comunidad.
Desde principios de 2017, Goodwill se ha asociado con Northstar Academy y es Academia de carreras para proporcionar capacitación laboral y servicios vocacionales a estudiantes con discapacidades. A un tercio de los estudiantes de la escuela se les diagnostica un trastorno del espectro autista.
"En los términos más simples, el trastorno del espectro autista es una discapacidad del desarrollo que afecta principalmente las habilidades sociales e interacción social de un individuo", dijo Crystal Trent, director de la escuela Northstar Academy. "Vemos el autismo como algo que hace que un estudiante sea único y les da un conjunto diferente de regalos", agregó.
La asociación entre Northstar Academy y Goodwill beneficia a los estudiantes al combinar la instrucción en el aula con la experiencia laboral en el mundo real y la educación para la preparación para el trabajo en un ambiente de apoyo.
"Ayudamos a quienes están pasando la transición de la escuela secundaria a desarrollar habilidades fundamentales que los capaciten para navegar con éxito en el mundo del trabajo", dijo John Dougherty, vicepresidente de fuerza de trabajo comunitaria de Goodwill.
Goodwill incorpora el plan de estudio de su programa School to Work, una carrera que brinda capacitación en el trabajo para desarrollar las habilidades de los estudiantes de secundaria que reciben educación especial. Los capacitadores de habilidades laborales de Goodwill también brindan sesiones de capacitación que cubren una variedad de temas relacionados con el trabajo, que incluyen:
- Vestimenta de trabajo apropiada Habilidades interpersonales
- Habilidades para tomar decisiones Habilidades para entrevistas
- Expectativas del empleador Autogestión
"Una de las cosas maravillosas de nuestra asociación Goodwill es que los estudiantes están integrados lado a lado con los empleados, donde pueden aplicar prácticamente su fuerza de trabajo y sus habilidades de interacción social", dijo Holly Peele, directora de Northstar Career Academy. Durante los semestres escolares de primavera y otoño, los estudiantes de los grados 11 y 12 en grupos pequeños visitan el Centro de Apoyo de Goodwill en Richmond una vez a la semana con su personal instructivo de Northstar.
"Recientemente, tuvimos a una joven dama trabajando en la recepción de Goodwill, saludando e inspeccionando visitas y contestando teléfonos", dijo Peele. "Otro joven en el departamento de recursos humanos desarrolló una base de datos e información ingresada en una hoja de cálculo de Excel. En ambos casos, los estudiantes debían seguir instrucciones, usar la escucha activa y comunicar su necesidad de aclaración si no entendían algo.
"Además, si una tarea fue agregada o modificada, necesitan interpretarla, no significa que hicieron algo incorrecto. Significa que el ambiente de trabajo es dinámico y deben mantenerse al día con los cambios. Eso no es una comprensión instantánea para nuestros estudiantes. Necesitan practicarlo en un lugar de trabajo ", dijo Peele.
Northstar y Goodwill también enseñan a los estudiantes cómo defenderse por sí mismos, ya que las personas con autismo tienen un conjunto diferente de problemas en el lugar de trabajo. "Las personas con trastorno del espectro autista pueden preferir trabajar solos o en un grupo pequeño. Pero, lo que les puede faltar en las habilidades de comunicación se ve impulsado por su ética de trabajo y su deseo de resolver problemas ", dijo Trent.
Los líderes de buena voluntad dicen que recibieron altas calificaciones de los participantes, y la organización espera continuar su asociación con Northstar en el futuro. "Queremos que los empleadores sepan que las personas con discapacidad aportan valor y un nivel de alegría a su lugar de trabajo", dijo Dougherty. "Crea un mejor ambiente de trabajo cuando es inclusivo".
Nota del editor: Las personas con trastornos del espectro autista conforman una de las poblaciones de más rápido crecimiento que solicita servicios de Goodwill of Central and Coastal Virginia. Para obtener más información sobre nuestros servicios vocacionales, comuníquese con Stephanie Porter-Lopez al 804-745-6300.
