EL CEO CHARLES LAYMAN SE RETIRARÁ DESPUÉS DE 36 AÑOS DE SERVICIO

La junta directiva y los invitados de Goodwill celebraron al presidente y director ejecutivo Charles Layman con una recepción y la inauguración de un retrato el 17 de octubre en el Museo de Historia y Cultura de Virginia, en reconocimiento a sus 36 años de liderazgo. Layman ha liderado Goodwill desde octubre de 1983 para cumplir su misión de cambiar vidas... ayudar a las personas a ayudarse a sí mismas a través del poder del trabajo.

Organizado por la presidenta de la junta, Maria Rasmussen, varios oradores en el evento, incluidos directores ejecutivos de otras organizaciones de Goodwill, elogiaron el liderazgo de servicio, la humildad y la astucia de Layman para construir una organización compleja y próspera. Chris Rouzie, miembro de la junta, también entregó a Layman una proclamación firmada por el gobernador Ralph Northam.

Durante el evento, Goodwill dio a conocer un retrato de Layman realizado por el artista de Richmond Noah Scalin, cuyo trabajo celebra el uso de elementos cotidianos. Goodwill recolectó más de 500 corbatas para crear el retrato de Layman y Scalin fotografió la instalación temporal antes de devolver las corbatas al ciclo de donaciones de Goodwill.

Noah Scalin, artista, posando con corbatas donadas para retrato

Los miembros de la comunidad están invitados a despedirse de Layman, ver el retrato y conocer al artista el 1 de noviembre a la 1:00 p. m. en una dedicación en el Centro de Apoyo de Goodwill en Richmond y a una celebración el 12 de noviembre a la 1:00 p. m. en el Hampton. Centro de Apoyo

Las corbatas y otros artículos poco usados que se venden en las tiendas minoristas de Goodwill ayudan a financiar servicios y programas para quienes buscan empleo y enfrentan desafíos laborales. Goodwill ha prestado servicios a más de 250.000 personas en los últimos 25 años, brindándoles las habilidades y el apoyo necesarios para asegurar y mantener un empleo sostenible con una amplia variedad de empleadores.

Durante su mandato como director ejecutivo, Layman demostró que las colaboraciones y asociaciones son una forma eficaz de empoderar a las personas, fortalecer a las familias y construir comunidades prósperas. Según la proclamación, Layman ha defendido a las personas que necesitan primeras y segundas oportunidades, oportunidades, orientación, educación y a aquellos que simplemente necesitan que otros crean en ellos.

Obtenga más información sobre la misión y el impacto de Goodwill, consulte nuestra reporte anual. Para conocer más sobre el sucesor de Carlos, Mark Barth, haga clic aquí.